Всегда интересная информация и мнения о Бережливом производстве и Шесть Сигма в России
Thumbnail for version as of 00:35, 10 March 2011
Зеркала сообщества в других социальных сетях
Сообщество Lean+6Sigma в России
27 июня 201620 июня 201614 июня 20166 июня 201630 мая 201623 мая 201616 мая 20169 мая 20164 мая 201625 апреля 201618 апреля 201612 апреля 201628 марта 201615 марта 2016
9 марта 2016
29 февраля 201624 февраля 201616 февраля 20168 февраля 20161 февраля 201625 января 201618 января 201628 декабря 201521 декабря 201514 декабря 20158 декабря 201530 ноября 201523 ноября 201517 ноября 20159 ноября 20152 ноября 201526 октября 201519 октября 201512 октября 20155 октября 201528 сентября 201521 сентября 201514 сентября 20157 сентября 20153 августа 201527 июля 201520 июля 201513 июля 201506 июля 201529 июня 201522 июня 201515 июня 201508 июня 201501 июня 201525 мая 201518 мая 201512 мая 201505 мая 201527 апреля 201520 апреля 201513 апреля 201506 апреля 201530 марта 201523 марта 201516 марта 201510 марта 201502 марта 201524 февраля 201516 февраля 201509 февраля 201502 февраля 201526 января 201529 декабря 201423 декабря 201415 декабря 201408 декабря 201401 декабря 201424 ноября 201417 ноября 201406 ноября 201420 октября 201413 октября 201424 марта 201429 сентября 201422 сентября 201416 сентября 201408 сентября 201418 августа 201411 августа 201404 августа 201428 июля 201421 июля 201414 июля 201407 июля 201430 июня 201423 июня 201417 июня 201409 июня 201402 июня 201427 мая 201419 мая 201412 мая 201406 мая 201421 апреля 201414 апреля 201407 апреля 201431 марта 201406 октября 201417 марта 201411 марта 201403 марта 201424 февраля 201417 февраля 201410 февраля 201403 февраля 201420 января 201413 января 2014Архив за 2013Архив за 201227 января 2014


Untitled Document
top_pict.jpg
Новости Статьи Инструменты События Цикл бесплатных вебинаров Кто есть кто в HR

bott_pic.jpg

ИНФОРМАЦИОННЫЙ ДАЙДЖЕСТ ПОРТАЛА ПЕРСОНАЛ-911

bott_pic.jpg

ВНИМАНИЕ! Если дайджест отображается неправильно, Вы можете ознакомиться с ним здесь


Новости недели

Просмотреть все новости >>

Уважаемые коллеги!

Портал Personal-911 подготовил для Вас выпуск самых интересных новостей и событий недели. Если Вы хотите ознакомиться с полными списками, воспользуйтесь ссылками в соответствующих разделах для перехода на Портал Персонал 911. В разделе «Новости» настроен поиск по ключевым словам и Вы сможете быстро получить подборку новостей по интересующей Вас теме.


Присоединяйся к HR сообществу! Будь в курсе!
 
Уволенные сотрудники — угроза информационной безопасности компании  
Россияне не готовы менять профессию
Новость  
Новость
Больше половины уральских компаний в 2015 году столкнулись с инцидентами в области информационной безопасности. По данным аналитиков компании SearchInform, от «сливов» на Урале в этом году не пострадали лишь 36% опрошенных компаний  
При условии, что в любой сфере деятельности и на любой позиции будет предложена одинаковая заработная плата, сменить профессию согласились только 28 процентов участников опроса hh.ru. Большинство из них сказали, что хотят попробовать себя в чем-то новом, а часть тех, кто готов к переменам, сообщили об эмоциональной усталости и скуке на сегодняшнем месте работы.

 
 
Почти каждый десятый россиянин работает по срочному договору  
Минтруд решил не направлять пенсионные накопления на поддержку экономики
Новость  
Новость
Почти каждый десятый работник в России (8-9 процентов) трудится по срочному договору. По данным HR-статистики, этот показатель соизмерим с долей «срочников» в развитых странах.  
Глава Министерства труда и социального развития РФ Максим Топилин опроверг предположения, что правительство может использовать часть средств пенсионных накоплений граждан. По его словам, в принятом плане поддержки экономики "эти средства не задействованы".

 
 
 
Госдума упростила получение пособий по временной нетрудоспособности  
Работодатели будут оплачивать отпуска по новым правилам
Новость  
Новость
Законопроект о выплате работникам организаций-банкротов пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством через Фонд социального страхования России одобрен в третьем чтении Госдумой РФ.  
Работодателей обяжут оплачивать отпуска сотрудникам по новым правилам. Статью 136 ТК РФ дополнят новой нормой. При подаче работником заявления на отпуск менее чем за три дня до начала его будут оплачивать не позднее чем через три рабочих дня после поступления заявления.

 
 
 
В России ратифицирована Конвенция о работе на условиях неполного рабочего времени  
Минтруд РФ планирует увеличить максимальное пособие по безработице на 70%
Новость  
n_8.jpg
Федеральным законом от 02.03.2016 N 36-ФЗ в РФ ратифицирована Конвенция о работе на условиях неполного рабочего времени (Конвенция N 175).  
На 70% планируют увеличить максимальное пособие по безработице в России. Необходимый законопроект подготавливается Минтрудом РФ. Об этом заявил глава ведомства Максим Топилин, передает ТАСС.

 
 
 
bott_pic.jpg
Они не просто решают проблемы, они не дают им появиться..
lean.jpg
Наверняка каждый руководитель, который впервые столкнулся с Бережливым производством и Шесть Сигм, хоть раз спросил себя: «А что даст моей компании этот Зеленый пояс?». А уж руководителю по развитию персонала вообще необходимо самому дать ответ на этот вопрос для того, чтобы ему дали добро на обучение.

Так давайте поразмышляем, чем же все-таки этот Зеленый пояс поможет.

Для этого рассмотрим качества, которыми он должен обладать после сертификации.

1. Зеленый пояс должен уметь находить потери, проблемы с качеством и т.п любых встреченных на его пути процессов. Это дает нам замечательную возможность «найти дыры в карманах» и, как следствие начать их устранять.
2. Зеленый пояс не просто «искатель проблем». Изучив обширный инструментарий, он обязан устранять их максимально эффективно. На практике это обычно приводит к резкому снижению себестоимости производимых товаров/услуг в первые годы и к постоянному снижению в последующие.
3. Девиз Зеленого пояса – «только клиент может рассказать о проблеме», приведет к тому, что любая проблема будет решаться с учетом как требований бизнеса, так и требований заказчика. А мы все знаем, что довольный заказчик – щедрый заказчик.
4. Ну и наконец, Зеленый пояс должен быть лидером и тренером для других сотрудников. К чему приведет это, догадаться несложно.

Что же в результате? Даже один Зеленый пояс в компании снижает себестоимость продукции, увеличивает лояльность заказчиков, обучает персонал (и они сами начинают искать и устранять потери на производстве) и самое главное: решает порученные ему задачи.

Нужны ли вам такие сотрудники? Решайте сами.


 
 
 
bott_pic.jpg
Бесплатные вебинары
Премьерный вебинар! Новейшие тенденции в оптимизации процессов. Lean как современная составляющая HR процессов

10 марта в 16:00
Ведущий: Денис Тверской


Что такое Lean? Краткая история. Где искать потери? С чего начинать? Что является «потоком» в работе HR? Можно ли управлять «потоком»? Какие «продвинутые инструменты» можно изучить для оптимизации собственного рабочего процесса? Все эти вопросы будут подняты на вебинаре.

Премьерный вебинар! Применение Lean принципов для оптимизации процессов и повышения производительности. Результаты и особенности внедрения Lean&6Sigma в России. Роль HR в процессе оптимизации как основного игрока

15 марта в 16:00
Ведущий: Денис Тверской


Мировые лидеры давно внедряют методологию Lean и 6Sigma, что позволяет им оставаться компаниями-лидерами в своих областях. Сегодня Lean и 6Sigma все больше распространяются и в России. Гарантом успеха внедрения является прогрессивный и современный взгляд на производственные и административные процессы, а также правильная работа с персоналом. Чтобы усовершенствовать ветхое здание, нужно знать все его слабые места, и подходить конструктивно, а не делать косметический ремонт.


 
bott_pic.jpg

События недели

Просмотреть все события >>

III Уральский саммит по бережливому производству
22.03.2016-24.03.2016, Екатеринбург

В Екатеринбурге с 22 по 24 марта руководители и специалисты прокачают навыки эффективного управления предприятием в период кризиса.

 
WOW! HR
24.03.2016 -22.03.2016, Москва

Первый в России информационный видеопортал о работе и управлении персоналом HR-tv.ru при поддержке Кадрового агентства SMART объявляет о старте премии за достижения в области коммуникаций, HR и корпоративной культуры – WOW!HR, которая пройдет в Москве, 24 марта 2016 года.

 

 
bott_pic.jpg

Статьи недели

Просмотреть все статьи >>

В библиотеке портала Personal-911 уже находится более 8 590 статей. Каждую неделю в дайджесте мы будем рекомендовать Вам для прочтения самые интересные. Любую из статей Вы можете обсудить тут же, не уходя со страницы, стоит только переключиться на вкладку «Обсуждения». А после того, как напишите комментарий, переключайтесь на вкладку «Статья» и читайте с того места, на котором остановились.

Эффективный топ-менеджер: талант или удачная мотивация?

art.jpg Когда HRу необходимо подобрать топ-менеджера, цена ошибки может оказаться слишком высока. Какого кандидата предпочесть и на что следует обратить особое внимание? Подробности узнаем из статьи.
Читать далее...

Работодатели назвали идеальный возраст работника

Статья Ни юные кандидаты, ни кандидаты в возрасте, как правило, работодателя не привлекают. Кого же предпочесть? Какой он, идеальный кандидат и сколько ему лет? Авторы статьи уверены, они знают ответ.
Читать далее...
 
bott_pic.jpg
Юмор

Больше забавных историй и анекдотов из жизни HR, Вы можете прочитать на сайте в разделе «Юмор».

Чего не стоит писать в резюме

bott_pic.jpg
Жизнь замечательных HR-ов

Продолжаем знакомить Вас со статьями рубрики «Жизнь замечательных HR-ов», в которой публикуются интервью с HR - профессионалами своего дела.

Вы можете прислать нам свое или заинтересовавшее Вас интервью через форму "Заявка на публикацию"

Executive search на новый лад
Интервью с Павлом Беленко, основателем компании – лидера рекрутингового рынка, будет крайне интересно как сотрудникам кадровых агенств, так и штатным HRам.

Продуктивной рабочей недели и хорошего настроения!

 
bott_pic.jpg
Дайджест №155 от 09.03.16 | Отписаться Регистрация Контакты Техподдержка
bott_pic.jpg
Copyright 2010-2014, Персонал 911
Наш телефон: (495) 925-35-34
Техподдержка | Контакты
Рекомендуйте сайт друзьям: